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中臺科技大學 醫療暨健康產業管理系碩士班 何清治所指導 劉貞孝的 中部某區域教學醫院門診手術病患的需求與滿意度之調查 （2019），提出安祥婦產科關鍵因素是什麼，來自於門診手術、需求、滿意、區域教學醫院。
而第二篇論文國立中正大學 勞工關係研究所 王安祥所指導 何明鴻的 我國危險性及勞力性工作降低法定退休年齡之制度探析—以公共醫療院所醫師為例 （2018），提出因為有 危險性與勞力性、受僱醫師、提早退休、社會保險的重點而找出了 安祥婦產科的解答。
中部某區域教學醫院門診手術病患的需求與滿意度之調查
為了解決安祥婦產科 的問題，作者劉貞孝 這樣論述：
背景與目的：門診手術是有計畫的手術而非預期性地住院，能降低成本及節省時間。手術前若能得到醫護人員較多的關注，就可以減輕焦慮，而在手術後若身心能得到支持與指引，有助改善病患滿意度。本研究目的乃探討中部某區域教學醫院門診手術病患的需求與滿意。方法：採橫斷面調查法，對象來自以中部某區域教學醫院門診手術之患者。通過人體試驗委員會後，有效回收問卷共139份。採結構問卷包括基本資料、病患需要與滿意度。採SPSS 25.0進行統計分析。結果：樣本中，(1)以男性77人(55.4%)、大(專)學52人(37.4%)、已婚67人(48.2%)、局部麻醉129人(92.8%)、自己決定者手術75人(54.0%)
、健康狀況普通82人(59.0%)、一般外科88人(63.3%)最多。平均年齡42.83±14.62歲。(2)門診手術病患需求得分中，依次為手術後期、手術時期及手術前期。滿意得分排序，依次為手術後期、手術時期及手術前期。(3)自己決定手術、局部麻醉者手術期間滿意得分顯著高於醫師決定、全身麻醉手術者。ㄧ般外科、碩士以上、已婚手術者手術期間需要得分顯著高於整形外科、高中、未婚手術者。(4)局部麻醉、自己決定手術者、手術時期及後期的照護需求對護理滿意具有顯著預測力。(5)重要-滿意分析顯示門診手術過程中，「手術時期」的需求與滿意是最需改善。結論：醫院不僅在門診手術後期維持良好照護需求與護理滿意，更要
關注門診手術全部過程的照護品質，提供以病人為中心的適切服務，藉以獲得門診手術病患的安心與信任。
我國危險性及勞力性工作降低法定退休年齡之制度探析—以公共醫療院所醫師為例
為了解決安祥婦產科 的問題，作者何明鴻 這樣論述：
我國於2018年正式成為高齡社會國家，為因應人口老化的衝擊，我國的勞動市場政策朝延緩退休年齡的方向修正，然而從事危險性與勞力性工作的勞工能否隨著年紀增長而維持勞動力是相關政策必須考量的，本研究選擇勞動條件在近年來受到高度關注的醫師作為主要研究對象，討論醫師是否具備危勞工作的條件以及是否應被涵蓋在提早退休的政策中，並檢視提早退休我國相關政策是否能夠保障醫師權益。本研究整理國內外相關政策，發現我國在公務人員年金改革後對其有訂定較為完整的制度，一般勞工則未制定明確的認定標準；而在國外文獻中，以歐洲國家的相關政策較為完整，其中波蘭認定外科醫師為危勞工作並給予提早退休的優惠待遇。本研究以深度訪談的方式
，探索醫師作為危勞工作者的可能，訪談樣態相對危勞的大型醫院受僱醫師10位。訪談結果發現我國醫師符合危險性與勞力性的條件，部分醫師確實可能也應被涵蓋在提早退休的制度中，然而該政策卻未必能保障大多數醫師的權益。本研究建議未來應針對分科進行更細緻的研究，若確認制度的適用則應擬定相關配套措施。