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台灣人口少子化問題與對策之研究

為了解決0-2歲育兒津貼進度查詢的問題，作者饒佳汶 這樣論述：

少子化現象一直都是許多國家迫在眉睫的問題，由於現代人因為各種因素使得生育意願降低，導致多項層面皆受到嚴重的影響，因此各國政府積極制定政策及措施，期望能夠將生育率回升，以應對少子化帶來的危機。然而台灣也不例外，目前台灣少子化現象逐年嚴峻，生育率更是年年下滑，到2021年出生人數更是下滑到153,820人，總生育率僅剩0.98胎，成為政府棘手的問題。因此本研究透過文獻分析法，分別透過蒐集相關之專書、期刊、書籍、論文、報章雜誌、研究報告、電子資料庫、官方統計數據、文件記錄、市場調查資訊、以及政府部門報告等相關資料進行探討。首先針對目前台灣少子化之現況與成因，介紹台灣近年來少子化現象的發展與趨勢，並

從而了解台灣人不願生育的因素。接下來要討論少子化會對台灣造成的衝擊與影響，針對經濟、社會以及環境三大面向分別進行闡述，從中探討直接造成的衝擊與威脅，以及間接所產生的影響與未來可能引發的趨勢。在認識台灣少子化的危機後，分別於馬英九與蔡英文兩個執政時期，對於因應少子化所制定的政策與措施進行成效之評估。最後則是討論目前台灣無法應對之挑戰以及未來的策進之道。最終研究結果發現，台灣人不願生育的因素在經濟方面有1.經濟負擔2.工作壓力3.育兒成本；在社會方面有1.價值觀改變2.育兒條件不足3.醫療技術進步；最後在環境方面有1.政府政策的影響2.移民人口的變動。另外在衝擊與影響中，對於經濟面向、社會面向以及

國防面向皆造成嚴重的危機。而馬英九與蔡英文執政時期的少子化相關政策與措施皆有不錯的執行狀況與滿意度。但是評估的結果卻存在許多問題與缺失，依舊無法提升整體生育率。最後在挑戰與策進中，發現1.房價逐年上漲，導致民眾買房困難2.國民價值觀改變，生育意願不高3.歷年薪資毫無成長，經濟負擔沉重等未來需要積極改善的問題。

新經濟移民法之法制設計

為了解決0-2歲育兒津貼進度查詢的問題，作者廖怡涵 這樣論述：

我國同時面臨人才短缺，以及高齡化與少子化的社會問題。現行我國的移民相關法律，散見於入出國及移民法、就業服務法、國籍法、外國專業人才延攬及僱用法，其延攬對象僅限於外國專業人才與移工，無法招募我國需要的中階技術人力，且缺乏對於建構友善移民環境之規定。因此，我國政府擬定新經濟移民法草案，以滿足上述實際需求。筆者於研究所就學期間曾於科學園區的公司實習，園區中常可見到外籍專業人員。除了倚重外籍專業人員的專業能力以外，多元國籍的員工組成往往能激盪創意。適逢新經濟移民法草案剛提出不久，此草案能否增加國際人才來台工作與生活的意願，引起我的興趣。新經濟移民法草案之中階技術人力制度，參考了一些先進國家的立法，而

素來為移民大國的美國，以及與台灣地理位置、發展產業相近的新加坡，皆為草案的參考對象，因此本文將簡介新加坡S Pass制度與美國之EB-3制度。本論文以文獻分析法與比較研究法，參考專書、學術論文、草案、現行法律、政府官方網站、政府統計數據等資料，嘗試討論新經濟移民法草案與現行移民法律的相異之處，以及新經濟移民法草案相較於現行移民法律，是否更能吸引國際人才來台工作或生活，並得到新經濟移民法草案有制定必要之結論。