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這兩本書分別來自真文化 和遠流所出版 。

國立政治大學 企業管理研究所(MBA學位學程) 吳啟銘所指導 謝承斌的 企業併購個案分析:以 AT&T 併購時代華納為例 (2019),提出AT&T 護城河關鍵因素是什麼,來自於策略型垂直併購、企業評價、AT&T、時代華納、PESTEL分析、五力分析。

而第二篇論文國立政治大學 科技管理與智慧財產研究所 鄭菀瓊所指導 邱純慧的 注意力平台之商業模式與競爭法議題 (2019),提出因為有 注意力經濟、網路平台、平台管制、使用者鎖定、封鎖效果、網路效應、關鍵設施理論、行為經濟學、推力、零元定價的重點而找出了 AT&T 護城河的解答。

最後網站美國串流媒體大戰贏家?分析師:Roku! | Anue鉅亨- 美股則補充:隨著新用戶蜂擁而至,Roku 也和簽署了協議,將AT&T(T-US) 的HBO Max 和康 ... Martin 寫道,Roku 的連網電視焦點、平台競爭優勢、護城河以及執行信號 ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了AT&T 護城河,大家也想知道這些:

打造100倍全球大市場:數位企業和傳統企業數位轉型必備的六大新競爭優勢

為了解決AT&T 護城河的問題,作者瑞姆.夏藍,潔莉.韋利根 這樣論述:

★★★美國同步上市,《執行力》管理大師瑞姆.夏藍最新力作★★★ ◎數位企業、尤其傳統企業數位化轉型必讀的創新和領導指引!     數位化企業,放眼的不再只是特定區域的市場,而是10倍、100倍,甚至1000倍的全球大市場!     Amazon、Netflix、Uber、阿里巴巴等數位企業,在數據及演算法當道的網路時代,以極驚人的幅度快速成長,累積大量的資金,且不斷研發更多能夠滿足每一個不同消費者的服務模式。這些企業是如何做到快速成長、提升市占率呢?     和其他研究單一數位企業的著作不同,管理大師瑞姆.夏藍以其多年對傳統和數位企業的分析和研究,在書中整理各家

數位巨擘營運和創新的實際案例,從宏觀的角度歸納出他們之所以超級成功的六大新競爭優勢。無論是新創的數位公司,或是正在數位轉型的傳統企業,這些競爭優勢都是可以依循且自我檢視的重要方向。     面對全球數位企業的競爭,台灣許多傳統產業也開始進行數位轉型,這本書就是最好的指引。     數位企業打造100倍全球大市場的六大新競爭優勢:   一、個人化的消費者全程經驗是大幅成長的關鍵   二、演算法與資料是必備武器   三、未來不再是公司對公司、而是公司生態系統之間的競爭   四、賺錢的目的是創造大量現金,不是追求每股獲利,也要遵守報酬遞增的新法則   五、企業同仁、

文化以及新的工作設計,都要創新為顧客量身訂   六、領導者不斷學習、想像、突破障礙,創造公司必須應對的其他改變   業界菁英專文推薦     黃齊元 藍濤亞洲總裁/東海大學智慧轉型中心執行長   呂學錦 國立陽明交通大學榮譽教授/前中華電信董事長   詹婷怡 數位經濟暨產業發展協會副理事長/國家通訊傳播委員會前主任委員   各界好評推薦(依姓名筆畫排列)     Jenny Wang JC財經觀點版主   Mr.Market市場先生 財經作家   矽谷阿雅 矽谷創業家/前臉書產品經理   黃于純 104人力銀行總經理   愛瑞克 知識交流

平台TMBA共同創辦人   楊榮輝 台灣大車隊總經理   齊立文 《經理人月刊》總編輯   蘇書平 為你而讀/人資商學院執行長   國內、外各產業界菁英好評     美國管理大師瑞姆.夏藍的新著《打造100倍全球大市場》來得正是時候,對於被外界力量逼得迫切需要轉型、卻不知從何開始的台灣企業家來說,可說是最佳的入門指南。——黃齊元 藍濤亞洲總裁/東海大學智慧轉型中心執行長     作者經驗豐富,文筆流暢,本書《打造100倍全球大市場》可讀性甚高。此外,為了突顯生態系統的重要性,作者刻意把規則三寫成「公司不會競爭,公司的生態系統才會。」……越龐大的生態系統、越多資

料的蒐集和運算,就越有可能在眾多系統中脫穎而出。而這也是台灣各企業未來必須發展的方向,方有可能建立起強大的競爭團隊。——呂學錦 國立陽明交通大學榮譽教授/前中華電信董事長     新時代的重新定義與翻轉,是完全徹底迥異於傳統世界的產業發展邏輯,即時瞬間來襲力道強勁,且發生在政治、經濟、社會各個層面,有人認為充滿挑戰,有人認為充滿機會,以台灣過去的產業結構與屬性,值此邁向數位轉型的時刻,本書《打造100倍全球大市場》的觀點相當值得參考與省思。——詹婷怡 數位經濟暨產業發展協會副理事長/國家通訊傳播委員會前主任委員     數位時代的企業,在財務與競爭力上評估與傳統產業十分不同。例

如「網絡效應護城河」,指的就是用戶越多、企業競爭力就越強,是傳統產業不具備的競爭優勢。高成長企業有時很難用傳統每股盈餘EPS去評估它的成長,用每股營業現金流變動與用戶數、留存率、客戶終身價值,則會是更好的參考指標。本書《打造100倍全球大市場》帶你從商業角度去理解數位時代新企業的思維與運作模式。——Mr.Market市場先生 財經作家     閱讀,總能改變世界,增強人的心志。好書,更是!——黃于純 104人力銀行總經理     當前企業處於平台間的競爭,未來則是重構遊戲規則的競爭。驚艷於此書,是幫助我們洞察出未來競爭規則的好書!——愛瑞克 知識交流平台TMBA共同創辦人

    數化時代來臨!卓越的領導者能夠掌握數據、洞悉趨勢,在快速變化的世界中精準定位,並順應情勢來調整策略,帶領企業邁向贏家之路。——Jenny Wang JC財經觀點版主     《打造100倍全球大市場》是談趨勢、談未來需要的人才、做事方式的好書。如何領導?如何組織架構?在數位巨變中找到自己的定位和創造影響力的觀點激盪。——矽谷阿雅 矽谷創業家/前臉書產品經理     不論數位原生企業,或正在數位轉型的企業,還是握有傳統競爭優勢(品牌、聲譽、專利)的企業,都可透過本書自我檢視。——楊榮輝 台灣大車隊總經理     這本書《打造100倍全球大市場》是大師寫給這個時

代的另一本力作!再一次,瑞姆•夏藍以重新構思的競爭優勢翻轉了傳統的競爭規則。尤其是,他強調在新的數位時代中,個體消費者經驗正是企業分出勝負的關鍵。要在業界不斷創新和保持優勢,書中許多活生生的案例,讓企業領導人作為借鏡。——Fred Hassan Caret Group首席/Schering-Plough and Pharmacia前執行長     這本書《打造100倍全球大市場》重新定義了數位時代的競爭優勢。在競爭越來越激烈的今日,夏藍整理出新的黃金法則。他經常和成功企業的領導人交談,他從中所得到的洞察力是你在其他地方所找不到的。——Douglas L. Peterson S&

P Global首席和執行長     夏藍為企業領導人和各階主管提供了極具洞見和實用的指引。在他一生鑽研致勝策略的最高峰,這本書充滿了各種解決問題的建議。這本書《打造100倍全球大市場》必讀。——Bruce D. Broussard Humana Inc. 首席和執行長     《打造100倍全球大市場》不只是教你有價值的數位化思考,還告訴你如何組織及領導,才會邁向成功。瑞姆,一如既往謝謝你!——David M. Cote Honeywell前總裁和執行長/Winning Now, Winning Later作者     我們先投資的公司,幾乎都是能夠吸引優秀人才、高生

產效率,及懂得降低成本的公司。市場的力量迫使我們更有適應力、更專注在消費者,並且要不斷創新。夏藍的《打造100倍全球大市場》就像一支手套協助我們調整適應這個新的世界,我們也發送這本書給我們的高階主管。——Jorge Paulo Lemann 3G Capital共同創辦人     在科技改革中脫穎而出的其實和科技無關,就像這本所證明的。關於數位時代徹底更新的競爭規則,身為商業策略大師,夏藍已經完成了一本不可或缺的著作。——Geoff Colvin Talent Is Overrated銷暢書作者/《財星》主編     夏藍長年提供企業主管強而有力又不失務實的建議,指點在眾聲喧嘩

的商業環境脫穎而出的祕訣。作為顧問,他的成就無人能及。——Ivan G. Seidenberg Verizon前董事長兼執行長     瑞姆.夏藍是當今世上最具影響力的顧問。——《財星》      

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企業併購個案分析:以 AT&T 併購時代華納為例

為了解決AT&T 護城河的問題,作者謝承斌 這樣論述:

電信及娛樂媒體產業屬於產業生命週期中的成熟期產業,成長趨緩,雙方都在尋求突破營收或擴大市佔的機會,而串流影音的崛起促使雙方以合併的方式來築起護城河,本研究以個案研究的方式,透過分析AT&T併購時代華納個案之內、外部誘因、綜效來源、收購價格及後續整合措施等來了解收購策略是否正確,出價合理性,以及兩間大型且獲利能力強的公司合併後可能遇到的困難。本研究發現,當產業面臨成熟期的低成長,以及全新商業模式帶來的挑戰時,產業中的上下游有更大的意願透過合併來快速建立起護城河來對抗新進者的挑戰,不同於注重成本綜效的傳統垂直併購,策略型的垂直併購著眼的是能夠刺激成長的長期策略,但本研究亦發現,過度專注於策略的正

確性容易使主併對於合併的綜效過於樂觀,進而付出過高的溢價,不僅抵銷了尚未實現的綜效,更可能帶來過高的負債而影響財務體質,最後,兩間大型且獲利能力強的公司在整合上容易遇到更多困難,需要全面且穩健的計畫,如公告明確的整合方式及目標、使員工參與整合規劃等,並維持對被併方的承諾,否則對於整體的整合上將會帶來負面的影響。現今的併購案與過去不同,除了財務面的誘因外,愈來愈多的企業強調收購在策略上的重要性,這樣的轉變也使的綜效的評估以及後續的整合方式亦要隨之調整,本研究提供管理者企業收購背後的策略性思維以及綜效價值評估方法的參考依據。

美股投資學:跟著JC錢進美股,打造高速成長、穩健收息的投資組合,擁抱世界財富

為了解決AT&T 護城河的問題,作者財女Jenny 這樣論述:

「JC財經觀點」版主財女Jenny初試啼聲、威震八方之作! 參透美股,掌握趨勢,資產配置,打造獲利, 你只需要這一本!     金融市場這麼大,為什麼我們要投資美股?美股市場又能帶來多大的財富效應?   本書作者財女Jenny於2008年金融海嘯前投入股市,至今已16年。進軍國際金融市場後發現,美股才是實踐價值投資最理想的市場。她著迷於探索美國企業的商業價值,尋找能夠創造持續現金流的好公司,並因此為自己打造出一套完整的獲利系統,不斷地累積財富現金流!   本書是她多年來投資經驗首度大公開,透過各項數據、圖表、個案分析,帶你親炙美股市場,前進美股市場當股東,創造持續現金流!   本

書特色   ★柯南式追根究柢精神,全方位解析美股市場   從「商業模式」切入,找出企業的獲利模式;透過財報數據全面解讀企業體質,分析營運狀態與未來展望;加入股價型態判讀,巧用「趨勢線」、「平均線」,精準掌握買入與退場時機。財女Jenny全方位解構美股市場,帶你找出值得長抱的公司。     ★獨具慧眼看未來,掌握成長趨勢風向球   數位經濟大爆發,未來商機大無限,財女Jenny從基本面到技術面,精準掌握美股趨勢動向,完整解析個股發展契機。同時結合理論與實務經驗,搭配獨到選股策略,帶你參與全球最大資本市場的大未來。     ★投資策略大公開,打造最佳獲利資產配置   從選股到進場,從ETF、RE

ITs到股票,財女Jenny從生活中找到潛力飆股,不藏私分享個人資產配置,並且針對各種特性投資人提出策略建議,帶你一起創造獲利,達到財富自由。 致富推薦   Jay Chiao(JC Capital執行長)   Mr. Market市場先生(財經作家)   安納金(《一個投機者的告白實戰書》暢銷財經作家)   股海老牛(投資達人)   阿格力|許凱廸(台股生活投資領航者)   華倫老師(《華倫老師存股系列 養對股票存千萬》作者)   資工心理人(理財部落客)   雷浩斯(價值投資者、財經作家)     內容全面且扎實,可說是錢進美股最好的一本工具書。──Jay Chiao(JC Capit

al執行長)     本書十分值得一讀……你可以感受到作者Jenny的思考非常清晰有條理。──Mr. Market市場先生(財經作家)     我太晚學會直接開戶投資美股,這是我的一大缺憾,但此時拿起《美股投資學》這本書的您不會有這個遺憾。──安納金(《一個投機者的告白實戰書》暢銷財經作家)     Jenny的投資風格及策略……都在《美股投資學》中毫不藏私的一○○%分享。──阿格力|許凱廸(台股生活投資領航者)     「書中自有黃金屋」,指的就是這本書了,它不但是進入美國股市的入門書……更是您財富累積的武功祕笈。──華倫老師(《華倫老師存股系列 養對股票存千萬》作者)     祝福閱讀此書

的朋友皆能夠建立正確的投資觀念,選擇適當的投資標的,成為人生贏家。──資工心理人(理財部落客)     投資美股,請由本書開始,除了充沛的知識之外,你還可以得到投資的樂趣。──雷浩斯(價值投資者、財經作家)

注意力平台之商業模式與競爭法議題

為了解決AT&T 護城河的問題,作者邱純慧 這樣論述:

本研究透過聚焦歐盟、美國、中國之重要平台競爭案例,歸納、整理出現今許多大型網路平台具有「鎖定使用者」、「利用使用者注意力」之特性,因此又有學者將網路平台當中具有此些特性者稱為「注意力平台」。許多網路平台有濫用其平台力量之風險:具體例證則如透過綁定讓使用者未及思索己身擁有之選擇的可能;濫用平台之守門人力量阻礙使用者選擇或接觸其他業者;以平台之槓桿力量將其市場優勢延伸至另一產品或服務市場;透過操縱資訊達成對使用者行為之控制等。因為上開特性,加上許多注意力平台同時亦採用零元之定價策略,使許多原先競爭法上之管制工具需重新評估,例如 SSNIP 市場測試法並無法套用在定價為零之商品或服務;網路平台輕資

產特性使其善於發展範疇經濟、跨市場經營,亦在在使市場界定與企業併購審查有所闕漏。指出問題後,本研究整理文獻及學者建議,對於重新劃定注意力平台相關市場之議題提出建議;亦嘗試引用關鍵設施理論使平台不至濫用其力量阻礙對手競爭;貫徹分離原則以制衡平台之發展;並探討對於網路注意力平台可行之監管框架。另外,本研究嘗試引入行為經濟學之觀點,探討注意力平台之現象,以及從行為經濟學與推力理論之角度,從商業角度提出可能之解決方向:釐清注意力作為交易媒介之本質、規劃商業模式;建立商業資料共享機制之生態系,以使資料造成之進入障礙降低;並重新考慮訂閱經濟的可能。