e等公務園掛網的問題,透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到附近那裡買和營業時間的推薦產品

另外網站修正e等公務園+學習平臺課程建置及掛置規範也說明:主旨:行政院人事行政總處公務人力發展學院修正「e 等公務園+學習平臺課程建置及掛置規範」,自108 年12 月6 日起生效,請查照說明:依據行政院人事行政總處公務人力 ...

國立臺灣大學 新聞研究所 彭文正所指導 陳乃瑜的 溝通的藝術與權力-職場MSN兵法三十六計 (2008),提出e等公務園掛網關鍵因素是什麼,來自於即時通訊、職場、權力關係、溝通策略。

而第二篇論文亞洲大學 國際企業學系碩士班 鄭健雄所指導 陳正杰的 醫療人員休閒生活型態與工作生活品質關係之研究-以中國醫藥大學附設醫院為例 (2005),提出因為有 休閒、休閒生活型態、工作生活品質的重點而找出了 e等公務園掛網的解答。

最後網站數位學習公告專區 - 國立清華大學人事室則補充:行政院人事行政總處公務人力發展中心「公部門數位學習資源整合平臺」將於106年7月1日正式上線,「e等公務園」學習網規劃停止部分學習服務.

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了e等公務園掛網,大家也想知道這些:

溝通的藝術與權力-職場MSN兵法三十六計

為了解決e等公務園掛網的問題,作者陳乃瑜 這樣論述:

隨著即時通訊軟體的日益普及,讓即時通訊軟體成為許多網路族開機後必使用之軟體,尤其是使用者眾多的即時通訊品牌MSN,挾即時性與資訊處理的便利性,越來越多使用者在上班時間利用MSN處理公務,但本研究也發現,在網路的特性揉合MSN的特性後,使用者產生了多樣的應用,導致MSN並非只是扮演職場中工具性的角色,因此本研究鎖定「職場中的權力關係」作為切入點,欲一窺即時通訊的溝通策略。本研究分成兩個部份,一部分是文獻耙梳,另一部份則是希望透過深度報導勾勒MSN在職場中的使用樣貌。在文獻中,本研究整理了早期有關網路與電腦中介傳播的研究,並進一步加入即時通訊的晚近研究,整理出即時通訊傳播具有「即時性」、「私密性

」、「速成的親密感」與「低承諾性」、「互動主控權」的特性,另一方面,使用者也得以藉由MSN進行「線上印象管理」。而透過深度報導,本研究也發現,除了作為工作的輔助工具,透過MSN,使用者有意識地操控上述即時通訊傳播的特質,不只將MSN視為自我展演的舞台,也將MSN作為職場權力關係中抗拒與規訓的秘密武器。然而,這種神不知鬼不覺的私密溝通模式,並非絕對擴張使用者的主動性與權力,而是改寫了真實世界的既有權力關係互動。本研究發現,使用者認為使用MSN是一種禮貌的表現,並會透過MSN在職場中經營親疏程度不同的私人關係,以一種流動的形式展現規訓與抗拒的角力。

醫療人員休閒生活型態與工作生活品質關係之研究-以中國醫藥大學附設醫院為例

為了解決e等公務園掛網的問題,作者陳正杰 這樣論述:

休閒活動對工作的影響近年來在許多文獻受到廣泛的討論,本研究的主要目在探討不同人口統計變項在休閒生活型態之差異、不同人口統計變項在工作生活品質之差異以及休閒生活型態與工作生活品質的關聯性,本研究將休閒生活型態分為「工作本位者」、「家庭本位者」、「喜好運動者」、「戶外遊憩者」、「虛擬娛樂者」、「人際導向者」等六類,工作生活品質分為「公司制度」、「家庭與工作」、「工作環境」、「人際關係」、「工作尊榮」、「薪資福利」以及「工時與工作量」七個構面。問卷調查時間為2006年4月~5月間,共計發放250份問卷,回收有效問卷192份。而分析方法為描述性統計與結構方程模型分析。研究結果顯示不同人口統計變項在休

閒生活型態部分呈現顯著差異,而部分人口統計變項在工作生活品質亦呈現部份顯著差異,最後休閒生活型態對工作生活品質呈現部分假設獲得支持。【關鍵字】休閒生活型態、工作生活品質、結構方程模型