退休條件25年的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦RichardP.Rumelt寫的 好策略的關鍵:策略大師從觀念到實作完整教戰,教你一步步擬訂好策略 和施昇輝的 樂活大叔施昇輝【熱銷限量套書】(共兩冊):《只買4支股,年賺18%(全新加強版)》+《ETF實戰週記》都 可以從中找到所需的評價。
另外網站現有勞保舊制投保滿25年50歲該選擇『一次金』或等待請領 ...也說明:註:①黃先生因未達法定退休年齡,所以年金須減額20%計算。 ②如果上述計算出來的金額不足3,000元,則按3,000元發給。
這兩本書分別來自商業周刊 和商業周刊所出版 。
國立臺灣師範大學 體育與運動科學系 程瑞福所指導 林慧敏的 高齡者身心教育個別化教學模式之建構與驗證 (2021),提出退休條件25年關鍵因素是什麼,來自於身心學、身心動作教育、個別化教學、教師專業發展、教學策略。
而第二篇論文銘傳大學 風險管理與保險學系碩士在職專班 邱芝駖、吳曼華所指導 鄭為心的 政策性與商業性長期照顧保險相關性研究 (2021),提出因為有 長期照顧、長期照顧保險、長照政策的重點而找出了 退休條件25年的解答。
最後網站勞退舊制鬆綁上班族可領三筆退休金 出處:中華人事主管協會 ...則補充:現行勞基法舊制退休金規定,勞工年滿55歲且在同一家公司服務滿15年;或是在同一家公司服務滿25年,才可申請自願退休。不過,根據經濟部調查,全台灣126萬家事業單位 ...
好策略的關鍵:策略大師從觀念到實作完整教戰,教你一步步擬訂好策略
為了解決退休條件25年 的問題,作者RichardP.Rumelt 這樣論述:
一本從心法到實作的完整策略教戰書! 策略權威魯梅特繼《好策略、壞策略》,暌違10年最新力作 從診斷企業挑戰、聚焦關鍵點、到採取連貫行動 首度完整全解讀! ★《經濟學人》評選當代管理概念與企業實務領域25大最具影響力人物 ★《麥肯錫季刊》稱「策略大師中的大師」、「策略領域的巨人」 ★《哈佛商業評論》最貼近實務的策略大師 ★ 多次入選全球「50大管理思想家」 策略到底是什麼?經理人在研擬策略,往往難在以下的挑戰: •是不是套用其他企業的成功策略就好? →因為商業性質、環境、瓶頸與困境不同,強行套用只會得到不實用的流程計畫。 •可把把財務目標,
例如年成長率15%當成策略? →策略必須包含連貫一致的行動,而願景與財務目標不是行動、更不是公司要挑戰的關鍵點。 •策略目標不就是每年年終的重大預算活動之一? →策略是持續的旅程,想要有成功的策略就須時時衡量決策成果,以十八個月為期最佳。 •好策略模型與演算法可以經制定最佳策略? →理論與實務之間存在巨大落差的一大原因是,理論中考慮的風險是由經濟情勢、競爭情勢,以及計畫相關風險而導致未來現金流量的不確定性。但在現實世界裡,長期投資的最大風險是提議做出此投資者的不勝任或撒謊。 實際上策略不是管理、不是財務績效,複製成功策略,只會得到不實用的流程計畫。量化策略,不一定
能找到因果模型。就算好的策略,也無法保證提振股票市值。 本書將徹底改變策略制定者最重要的工作――研擬策略――的思考與執行方式! 策略權威魯梅特以實務經驗+教學專業為強大後盾,告訴你好策略──從紛亂的情況中,找出阻礙前進的最大挑戰,將行動和資源聚焦在挑戰的關鍵點上,好制定可連貫的解決方案。從心法到實作的完整教戰: 【導入案例培養好策略的思維與執行:】 ●Space X突破傳統商業模式的創新做法: 1.診斷問題→為何把人送上太空要花那麼多錢? 2.關鍵點→昂貴的火箭無法再回收使用導致成本降不下來。 3.採取連貫的行動→燃料便宜、火箭貴,增加燃油來減緩火箭外層炭化,
使火箭可以回收再使用,解決單次發送火箭往返的成本。 ●曾經世界第一的麥格羅希爾出版集團的精簡方針: 1.診斷問題→龐雜的併購,導致事業營運效率不彰與人事成本不斷攀升。 2.關鍵點→聚焦未來可能成長的業務,決定把財金資料做為公司的核心。 3.採取連貫的行動→出售紙本出版事業換取投資未來事業的籌碼,只保留與相關的事業,二度改名來專注經營標普全球公司(S&P Global)事業。 ●歐蕾新產品想擺脫舊有品牌形象的行銷行動: 1.診斷問題→歐蕾品牌形象老舊,後來被年輕一代視為「Oil of Old Lady(老太太的油)」,無法吸引現今消費者。 2.關鍵點→寶僑
總公司認為,不是設法為這品牌注入新生命,就是把另一個品牌延伸取代歐蕾占據的護膚市場區隔。 3.採取連貫的行動→維持「歐蕾」品牌,把新產品取名「歐蕾全效」延伸至相關的產品。和零售業者合作,創造「大眾精品」通路,重新包裝定價。 策略實施之後,人人都能識別出那是不是偉大的策略。好策略並無任何神奇之處,只不過是優秀、具洞察力的管理與行動罷了。本書就是要教你如何做到! 本書特色 •建立策略思考觀念: 很多決策者既不了解策略是什麼,也不知道該如何擬定,經常誤把財務目標與願景當成策略,本書將徹底改變決策者研擬策略時的思考與執行方式。 •帶領讀者實踐策略三部曲: 策略是定義一
個可以克服的「關鍵點」,並設計出可以克服的方法。作者引領你從診斷哪些是真正重要的課題→判斷應付這些課題的關鍵點→聚焦能力、避免資源分散。 •透過案例培養策略腦: 從作者自身輔導中小企業,到眾多知名企業,包括Space X、網飛、軍方戰術與戰略、貝聿銘羅浮宮設計、AdWords、瑞安航空、微軟、Zoom、Apple、Salesforce、迪士尼、奇異……展開策略探索之旅。 •策略鑄造流程與演練: 額外運用一家企業的擬定策略過程,展開一場身歷其境的三天策略練習課。從該企業類型、商業背景、遇到的難題與做法等等,讓讀者能夠更好理解怎麼量身打造專屬策略。 •十年淬鍊的策略精華:
繼《好策略、壞策略》後策略大師暌違十年最新力作,書中總結「好策略」為何看起來簡單、彷彿毫不費力就水到渠成,讓讀者能夠更進一步制定專屬自家公司的好策略。 各界好評 本書再次證明何以魯梅特是全球的策略權威,這本新作帶你一覽真實世界裡的策略情境,從網飛公司的串流事業,到美國軍方的制定作戰教條,到詳細解說為期三天的「策略鑄造」。這是一本非常值得一讀的指南,獻給最困難的課題之一:面臨棘手的挑戰時,如何開闢出一條前進之路。――英特爾公司前董事會主席安迪.布萊恩(Andy D. Bryant) 魯梅特在這本強大的新作中告訴我們:「策略不是魔法」,但這本書確實施展了魔法,身為策略顧問,我
感覺受到挑戰與啟發,把自己推向更高的思考境界。――麥肯錫管理顧問公司資深合夥人克里斯.布萊德利(Chris Bradley),《曲棍球桿效應》(Strategy Beyond the Hockey Stick)一書合著者 魯梅特是對我及我任職過的公司影響最大的思想家,他使我的工作變得更加有趣,也催化了驚人的財富創造。本書成功地朝應付最重要的課題之一邁進了一大步,「辨識關鍵點」這個概念使我們更容易構思出正確、可行的策略。――紅門軟體公司(Redgate Software)共同創辦人暨執行長西蒙.蓋爾布瑞斯(Simon Galbraith) 魯梅特在這本精闢實用的著作中提醒我們,策略並
不是訂定財務目標的流程,而是深入、不受限地討論公司面臨的重要挑戰,運用創造力來找出變革性的解決方案,魯梅特引用廣泛引人入勝的例子,展示如何做,以及這麼做的巨大好處。――哈佛大學商學院教授蕾貝卡.韓德森(Rebecca Henderson),《重新想像資本主義》(Reimagining Capitalism in a World on Fire)作者 在一片漫談事業目的空洞聲中,魯梅特切入關鍵。這是來自當今最具洞察力且生動有趣的策略論述評論家的又一本傑作。――倫敦政經學院教授約翰.凱爵士(Sir John Kay),《玩別人的錢》(Other People’s Money and Obli
quity)作者
退休條件25年進入發燒排行的影片
這是這次QnA的題目喔!
0:00 影片開始
0:47 為甚麼叫尼亞斯?
2:11 以前在哪裡打工過,現在是全職YT嗎
3:27 今年幾歲?
4:01 生日幾月幾號?
4:10 有沒有女友?
4:39 你的學歷?
5:12 亞斯異性緣好嗎?
5:45 起床第一件事情會做甚麼?
5:55 為何會想拍片?
6:16 為甚麼會玩FF?
7:14 為甚麼現在都用模擬器玩?
10:20 有沒有考慮拍攝Switch影片?
16:52 有懷疑過自己的未來嗎?
18:53 除了當YouTuber外都在做甚麼?
20:19 都自己一個人剪片嗎?
20:46 用甚麼牌耳機跟麥克風?
22:12 用甚麼軟體直播?
24:56 近視幾度?
25:08 以前常拍麥塊為甚麼現在很少拍?
26:53 頻道成立以來最困難的點是甚麼?
29:23 怎麼認識各種YouTuber的?
30:27 做YouTuber目標是甚麼?
32:26 做YouTuber需要具備甚麼條件?
35:40 做YouTuber該注意甚麼?
42:48 有沒有要拍多一點生活系列影片?
43:23 會罵髒話嗎?
45:28 考慮玩更多遊戲嗎?
46:17 以前成績怎麼樣?
47:18 最喜歡哪個YouTuber?
55:42 常拍片剪片已經很累,又被屁孩酸民嘴會不想玩遊戲了嗎?
57:30 甚麼時候會退休?
57:53 未來影片要走甚麼風格?
58:30 遇到酸民怎麼面對問題呢?
1:00:49 在音樂舞台表演要怎麼展現台風並減少出錯?
1:03:18 亞斯電腦配備?
1:03:43 對剛起步小YT有甚麼建議?
1:07:55 大陸朋友想問亞斯有沒有打算入駐B站?
1:09:12 20萬訂閱許個願望?
1:09:36 喜歡的食物跟飲料?
1:10:39 因小孩而知道你算是遊戲界的文青,有想要出唱片嗎?
-----------------影片資訊-----------------
#20萬訂閱 #尼亞斯 #QnA
#麥塊 #FreeFire
-----------------觀眾必看-----------------
尼亞斯直播頻道(通知幾乎不會出問題):
https://www.twitch.tv/studio_niaz
尼亞斯粉絲專頁:
https://www.facebook.com/MCNiaz?fref=ts
尼亞斯翻唱頻道:
https://reurl.cc/YlDMxa
高齡者身心教育個別化教學模式之建構與驗證
為了解決退休條件25年 的問題,作者林慧敏 這樣論述:
高齡者對健康需求日益增加,使身心教育受到關注與重視,身心教育能提供許多與身心對話和探索方式,以維持身心健康和良好的生活品質,透過建構一套個別化的教學模式,針對高齡學習者個別差異與特徵提供適合的身心教育課程,同時期望能為身心教育教師專業有所貢獻。因此,本研究旨在建構高齡者身心教育個別化教學模式,研究主要分為三個階段,第一階段訪談10位專家學者,擬定初步教學模式內涵,透過第二階段德爾菲問卷調查,重複調查專家小組意見,經四回合問卷建立正式的教學模式之內涵,第三階段研究則以多重個案研究,針對6位高齡者學員進行課程的實施,以驗證本研究教學模式之可行性。研究結果確立教學模式之歷程架構與各步驟之構面要素,
以及14項模式特徵、12實施原則、13項教學策略之敘述;在課程實施後發現,依據教學模式所實施的課程能有效讓學員更重視健康相關知識、使學員的身心狀態感到有所進步、有效建立學員照顧自己的能力,學員對於課程的接受情形為高度滿意,得以驗證高齡者身心教育個別化教學模式之可行性,並依據教學模式建構結果與實施結果,提出具體應用模式之建議與未來研究建議。
樂活大叔施昇輝【熱銷限量套書】(共兩冊):《只買4支股,年賺18%(全新加強版)》+《ETF實戰週記》
為了解決退休條件25年 的問題,作者施昇輝 這樣論述:
《只買4支股,年賺18%(全新加強版) 樂活大叔暢銷經典‧全新修訂版 2020年ETF全新7大心法全揭露! 100%聚焦操作技術唯一代表作 2017年2月,當時台股指數約在9,800點, 2019年底,大盤一度看到12,000點,大盤漲幅高達22%! 這幾年來,樂活大叔提出只買4支股,年賺18%的無腦(無惱)投資心法 不僅在台灣掀起一股ETF投資熱潮,更廣受小資族、所有被動投資人的喜愛。 如果你3年前的2017年來不及看這本書,錯過了22%的大盤漲幅! 那你一定要看2020年全新修訂版,免得錯過了未來你錢包的漲幅! 全新修加強
版重要內容: 一、全數更新大盤指數、價格 二、操作4支股的最新體悟──「必勝7大心法」 1:「認命」才能賺到錢 2:「套牢」是投資人的宿命 3:該「無惱」投資?還是「無腦」投資? 4:該追求的是「安心」,而不是「報酬率」 5:差兩三元,真的有差嗎? 6:「我不知道」才是正確答案 7:其他ETF的教戰守則 ★為什麼只買4支股,就能狠賺18%? 第一、不必花時間精力去做個股研究; 第二、既然是一籃子股票,當然就有很好的分散風險的效果; 第三,根據長期的統計,要打敗大盤是非常困難的一件事, 如果你的投資績效與大盤漲跌能夠同步, 其
實就已經打敗八、九成的投資人了。 ★0050、0056 不能保證「短期穩賺不賠」,但能保證「長期套牢也不怕」, 因為都有價差可賺,又有穩定股息,而且絕對不會變壁紙。 ★T50正2、T50反1 適合做當日價差交易,適合對風險承擔能力較高,想發展更靈活操作模式的投資人。 ★選股太焦慮,就別再選股了!大不了套牢! 本書投資核心理念,任何股票都該停損,只有0050、0056不必,因為套牢有股息,照樣可以樂活過日子。不求最賺錢,只求最安心! 「施昇輝的方法,雖說罕見的簡單,但已經通過市場考驗,證明切實可行,連我家唸中學的小孩都能輕鬆執行。」──知名財經專
欄作家 黑傑克 專文推薦 本書特色 1.給小資族的存股指南、給退休族的樂活投資祕笈、給入門投資者的自學手冊 2.此書為施昇輝100%聚焦操作技巧的唯一代表作 3.ETF是現今最適合懶人的簡單投資術,不追求明牌,用簡單、安心、風險低的投資心法帶你入門ETF。 4.濃縮施昇輝15年證券業實務經歷、16年理財操作實績,絕對值得你擁有! 5.近年最夯的ETF、最多人關心的操作技巧完全解答! 《ETF實戰週記:樂活大叔的52個叮嚀》 在新的一年 不焦慮‧安心買‧睡得著 市面上唯一!股市進出場邏輯實戰操演 讓你戰勝心魔,利多利空都能賺!
每天打開看盤軟體,過著終日殺進殺出的忙碌股海人生,就是容易迷失心性的時刻。心志一旦動搖,便會迷失在數字當中。而選股的人始終在焦慮中過日子。回歸投資股票的初心,就是要能睡得著覺,好好工作,傻傻存錢。 面對2021瞬息萬變、驚濤駭浪的這一年,做最壞的心理準備,做最好的因應策略,永遠是投資人穩健獲利的保證。 ★只買4支股是最簡單的無腦投資法,但為什麼很多人還是做不到? 因為投資不難,難的永遠是心態。施昇輝用52篇溫馨叮嚀短文,探討2021年波濤洶湧的股市重要事件,帶你用樂活大叔的邏輯思維,走過股市的驚險急流,一起探究投資的本質、安定心神,讓你的每一年都是過得還不錯的一年。
★0050、0056該在除息前買,還是除息後買? 萬一真的不能填息,也不用太擔心,它又不會下市,就算股息殖利率再差,都勝過定存及通貨膨脹率。 ★0056納入長榮,還可以買嗎? 每一支成分股對ETF的影響性都會被其他成分股稀釋,對於成分股的替換,建議大家真的不用太焦慮。 ★如何在股災來臨時,躲過一劫? 做好股災來臨時的準備,就不用再怕股災了。本書將提供股災來臨時的六種準備。 ★台積電實戰紀錄分享 15天短線進出護國神山台積電,「這樣買股會賺嗎?」實戰操作,特別採用「盤中零股」,讓小資族更有共鳴。 ★有了第一桶金,該買房,還是該投資?
樂活大叔話說當年買房決策要點,不敗的萬年議題──「買房?買股?」,總結這兩種投資方法的30年報酬率、風險管控。 ★日K 日K 一定要小於20,才能進場嗎?日K的價格比上次日K>80 的價格還高時,該進場嗎?日K的價格比上次日K>80 的價格還高時,該進場嗎?……最常見的日K實戰操作疑惑,一次全解析! 本書特色 1.行為投資學台灣版:在新冠疫情期間,投資人眼看起高樓,眼看樓塌了。內心難免波濤洶湧,思緒萬千。樂活大叔將以這一年所遇到的所有股市狀況為題目,以一生投資心法寫出最佳解。 2.理論與實作並陳:本書偏重實際的進場操作,以及心態掌握,書內以2021
年這一年波濤洶湧的股市實踐做法,說明這一年樂活大叔如何迷途知返,關鍵時刻下的決勝思維,回歸萬宗歸一的無腦投資術。 名人推薦 (依姓名筆畫序) 柴鼠兄弟 暢銷財經作家 黃大米 作家 好評推薦 看他的書跟著學習他的理財心法,你絕對不可能買到飆股或者一夜發大財,但你能透過時間的力量,看到積沙成塔、積少成多的力量。──黃大米 (作家)
政策性與商業性長期照顧保險相關性研究
為了解決退休條件25年 的問題,作者鄭為心 這樣論述:
長期照顧的需求因為老化所導致的衰弱及慢性病盛行、失能及失智人口逐年增加。政府近幾年也開始正視長照需求的問題並且規劃及推動相關的政策,以減少國人負擔,並讓高齡長者有更孜全的保障。然而自長照政策執行以來,其所涉及的層面廣大,所需要的資源龐大,跨單位整合運作的複雜度高及勞動市場人力不足等因素,讓長照政策所提供的服務被非可以完全滿足及符合國人的需求。因此,商業型的長期照顧保險尌成為民眾在規劃長壽風險時可以列入考慮的避險工具之一。本研究採質化研究,分別對於政策性及商業性 的長期照顧保險之發展過程、特性及狀況蒐集相關文獻彙總整理並以半開放式的訪談研究方法,對於這兩種性質的長期照顧保險進行相關性之分析與探
討。研究結果顯示兩者之相關性並不高,除了都是以解決長期照顧需求的目的相同之外,從法源依據、經營主體、保障程度,財源、給付對象、給付條件、給付內容、照顧者津貼到給付方式等,都呈現出差異。由於民眾對於長期照顧的風險意識普遍不高,再加上目前政策性與商業性的長期照顧保險呈現的相關性不高,導致民眾對於政府及自身所能提供或規劃的長期照顧計畫並非很清楚。 建議未來政府與保險業者除了宣導長期照顧的政策及提早規劃的重要性之外,可以採結合或整合的方式,成立獨立的經營主體,政府、雇主及本人共同分擔保費,以政策性的長期照顧保險做為基本保障,搭配商業性保險作為進階保障,讓給付條件及內容統一化,以達到民眾對於長期照顧保險
制度可以更輕易了解並且妥善運用資源。
退休條件25年的網路口碑排行榜
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#1.勞保退休金一次領超吃虧? 教你一步驟可多領10個月 - ETtoday ...
勞保老年給付一次領到底怎麼累積才能領最多呢?根據勞保條例規定,只要是在民國98年以前就加入勞保的勞工,且符合以下相關條件者即可請領勞保老年給付 ... 於 finance.ettoday.net -
#2.公教退撫新法〜 教育人員各類型退休及其條件 - 南投縣政府
五、提前退休:年資滿25年,可依當年法定起支年齡,適. 用展期或減額月退休金。 ☆退撫條例施行前(107.07.01前)已符合法定支領月退休. 金條件之教職員(15年+60歲 ... 於 www.nantou.gov.tw -
#3.現有勞保舊制投保滿25年50歲該選擇『一次金』或等待請領 ...
註:①黃先生因未達法定退休年齡,所以年金須減額20%計算。 ②如果上述計算出來的金額不足3,000元,則按3,000元發給。 於 ruby7282.pixnet.net -
#4.勞退舊制鬆綁上班族可領三筆退休金 出處:中華人事主管協會 ...
現行勞基法舊制退休金規定,勞工年滿55歲且在同一家公司服務滿15年;或是在同一家公司服務滿25年,才可申請自願退休。不過,根據經濟部調查,全台灣126萬家事業單位 ... 於 www.hr.org.tw -
#5.【勞退必知】勞退舊制這5件事一定要搞懂 - Cofacts
舊制年資處理: 1.勞工改選勞退新制後,其勞退舊制的工作年資應予保留,於勞工符合勞基法資遣或退休條件時,雇主應依規定以契約終止時之平均工資計算給與資遣費或退休金。 於 cofacts.tw -
#6.現在還可結清舊制退休金,再用新制嗎
一員工在公司要待滿25年了, ... 結清舊制年資: 參考勞工退休金條件第11條 ... 結清退休金是否移入勞退新制個人專戶,應由勞工依個人意願決定,雇主不得強迫勞工移入。 於 www.chrma.net -
#7.自願退休公務人員月退休金起支年齡延後方案Q&A
若張先生原本預定於任職25 年且年滿50. 歲時立即退休並領取月退休金,則實施本方案後,將使張先. 生延後2 年符合領取月退休金條件。 (三)展期與減額年金之配套措施:. 於 www.chcg.gov.tw -
#8.專欄-勞動教室—「勞基法之勞工退休要件」淺釋 - 台糖公司
由於終止權為形成權,原則上由當事人一方行使即發生法律上效力,然於退休條件中, ... 得自請退休。1、工作15年以上年滿55歲者。2、工作25年以上者。3、工作10年以上年 ... 於 www.taisugar.com.tw -
#9.舊制勞工退休有保障 - 臺北市政府勞動局電子報
... 歲者,或工作滿25年以上的3種條件之一,才可以跟雇主申請退休領取舊制退休金。 ... 上述三種退休給付,如選擇舊制改新制的勞工,等到符合勞基法的退休條件時,仍可 ... 於 web.bola.taipei -
#10.年金試算 - 公務人員退休服務網
110 年 依「任職滿25 年以上」條件自願退休人員之月退休金領取條件:. 1.年滿60 歲以上。 2.任職滿30 年以上且年滿55 歲。 六、公務人員在退撫新制 ... 於 wd.vghtpe.gov.tw -
#11.勞工退休金新制說明
舊制退休金制度為何? 員工權利. 資方權利. 退休條件. 工作年資滿25年. 或,工作滿15年,年齡 ... 於 www.vghtc.gov.tw -
#12.勞工退休金制度(新舊制)
勞工退休準備金(勞退舊制). 依勞動基準法(73.7.30制定)有關退休法條規定。 屬於確定給付制,雇主提撥每月工資總額2%-15%。 主管機關是行政院勞工委員會,勞保局是 ... 於 www.pension.org.tw -
#13.勞保退休金請領資格是什麼?可以領多少?能和勞退同時申請嗎?
勞保退休金即指「勞工保險老年給付」,也就是所謂的在職社會保險,是勞工在工作期間繳納的勞保保費, ... 同一投保單位年資合計滿25年退職者. 於 tw.news.yahoo.com -
#14.勞工退休時有幾筆保障?帶您看懂勞保、國保老年給付 ... - E政府
國民年金保險 老年年金, 屬於社會保險之一,主要納保對象為年滿25歲、未滿65歲,沒有參加勞保、農保、公教保、軍保的國民。被保險人依規定繳費,滿65歲可獲得老年經濟生活 ... 於 www.gov.tw -
#15.1.公務人員申請自願退休條件? - 中華民國經濟部
公務人員申請自願退休條件? 1、任職滿5年以上,年滿60歲者. 2、任職滿25年者. 擇(兼)領月退休金者須符. 合月退休金起支年齡(如. 下箭頭所述)規定. 任職滿25年且(年資+ ... 於 www.moea.gov.tw -
#16.自請退休條件新制– 工作滿25年就可以退休嗎 - Retaig
公務人員請自願退休條件? 1、任職滿5年以上,年滿60歲者2、任職滿25年者擇兼領月退休金者須符合月退休金起支年齡如下箭頭所述規定任職滿25年且年資+年齡符合右表指標 ... 於 www.retaigroup.co -
#17.勞保、勞退、國民年金可領多少錢?請領資格與試算實例一次看懂
保險,退休理財,退休金,離開職場後,不可不知的三包錢。 ... 例如,50歲、勞保年資25年的小明,平均月投保薪資為40,100元,離職退保時可一次請領老年 ... 於 www.fiftyplus.com.tw -
#18.勞保再7年就破產我還領得到退休金? - 康健雜誌
上述方案必須投保年資滿15年。 舉例來說,李小姐目前月薪為4萬元、年資25年,則她未來退休後,在現行的勞保規定下 ... 於 www.commonhealth.com.tw -
#19.Q:勞工轉換新制後,原有的舊制年資何時才可以領退休金 ...
1️⃣️勞動基準法第53條規定之自請退休要件: (1)工作15年以上年滿55歲者。 (2)工作25年以上者。 (3)工作10 ... 於 fa-ir.facebook.com -
#20.除了知道勞保局有老年年金可以領,聽說勞退還分什麼新制、舊制
舊制勞工退休金是依據「勞動基準法」規定,當勞工退休時,雇主應給予的退休保障, ... 我在一家大企業工作25年最近申請退休,公司算我一個基數是50,000元,我勞保是 ... 於 www.suzhiwei.com.tw -
#21.別錯估退休金勞退不是拚愈久領愈多 - 工商時報
當勞工要請領舊制勞退金,必須要達到下列三種情形之一才可以。第一,工作15年以上年滿55歲者;第二,工作25年以上者;第三,工作10年以上年 ... 於 ctee.com.tw -
#22.公務人員各類型退休及其條件一覽表(107.7.1 起適用)
四、提前退休:年資滿25 年者,可依當年法定起支年齡,適. 用展期或減額月退休金。(法定起支年齡:110 年以前60. 歲,111 年61 歲,逐年加1 歲,至115 年起為65 歲). 於 www.lkjh.chc.edu.tw -
#23.25 年後,你可以擁有多少財富退休?
依照勞基法規定,勞工必須滿在同一事業單位服務滿25 年,或是服務年滿15 年且 ... 至於新制退休金的請領條件,為新制年資滿15 年,或是年紀達60 歲的勞工才符合資格。 於 www.sports.org.tw -
#24.舊制?新制?這兩種勞工退休金制度有什麼差別?
勞基法第53條:凡符合以下自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休。 1.工作15年以上年滿55歲者 2.工作25年以上者 於 blog.trendlink.com.tw -
#25.不可不知的退休金權益(一):一張表秒懂勞退新舊制
勞工退休金條例(勞退新制)儘管於民國94年7月1日施行上路,全國勞工依 ... 工作年資滿25年,或工滿15年,年齡達55歲需退休,或工作10年以上年滿60歲 ... 於 www.ftft.com.tw -
#26.同一公司滿25 年選擇新制,舊制年資如何保障? - Rzcpe
在同一家公司已經任職滿6年了,條件比… 勞退新舊制失算少領大筆退休金未來若他在甲公司一直做到55 歲申請退休(符合勞退舊制自請退休條件之一的「在同一事業單位工作25 ... 於 www.uyenemnh.co -
#27.年滿25年退休
二、提前退休:年資滿25年,得以55歲為法定起支年齡,適用展期或減額月退休金。 ... 歲」或「工作25年」的條件,依勞動基準法第53條規定,仍可向雇主提出「自請退休」 ... 於 www.singacast.co -
#28.勞保年金請領年份速查!民國哪一年可以退休?領【勞保老年年金 ...
不知到大家有沒有注意到,勞保年金自107年起請領年齡已經提高到61歲? ... 勞動部改制前之行政院勞工委員會97年12月25日勞保2字第0970140623 ... 於 lovefree365.pixnet.net -
#29.自請離職還是有退休金! 別因一時大意,讓100多萬飛走 ...
那退休的條件到底是什麼呢? 依照退休金舊制,勞工在同一間公司工作:. 年資達25 年,; 或年資達15 年同時滿55 ... 於 www.cmoney.tw -
#30.FW:勞工退休金新、舊制要點(簡要版)
4.同一投保單位參加保險年資合計滿25年退職。 5.外國人如參加勞保達符合請領資格亦可申請。 給付月數:以退休前三年之平均月投保薪資計算:. 於 ptssr2016.pixnet.net -
#31.滿25年退休新制在PTT/mobile01評價與討論 - 求職招募就業 ...
工作15年以上年滿55歲者。 · 工作25年以上者。 · 工作10年以上年滿60歲者。 凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使雇主依勞基法第11 條規定預告勞工終止勞動 ... 於 job.reviewiki.com -
#32.教育人員各類型退休及其條件一覽表
二、提前退休:年資滿25 年,得以55 歲為法定起支年齡,適. 用展期或減額月退休金。 註:. 一、依左方第三項自願退休者:須由服務學校出具其不能從事. 於 www.skyman.url.tw -
#33.勞退新
7月1日起勞退新制上路滿15年,即將有首批純新制年資勞工,達到可以選擇月領退休金或一次領的資格了。而且此後每個月都會有一批人,可以陸續達到新制提撥年資滿15年的資格, ... 於 www.angelwingure.co -
#34.[退休3]勞工退休金制度學問多,我還以為躺著就能領錢 - 方格子
勞工退休金個人專戶(勞退新制)7. ... 當勞工符合退休條件向雇主請領退休金時,雇主可由勞工退休準備金專戶中支付。 ... 工作25年以上者。 於 vocus.cc -
#35.退休爭議 - 勞資爭議處理專業律師
一、工作15年以上年滿55歲者;二、工作25年以上者;三、工作10年以上年滿60歲者。 ... 當勞工符合退休條件向雇主請領退休金時,雇主可由勞工退休準備金專戶中支付。 於 sf-labourlawyer.com -
#36.(事業單位名稱) <足額提撥>舊制年資退休金總額估算表 總公司 ...
(勞基法第53條自請退休條件:同一事業單位工作15年年滿55歲、工作10年年滿60歲、工作25年; 勞基法第54條第1項第1款強制退休條件:年滿65歲). 於 www-ws.gov.taipei -
#37.最新消息 - 臺南市政府人事處
退休 可選擇一次退休金或月退休金,請領月退金是有條件限制的,依上面所談的2個退休條件分別說明請領月退的條件如下: 1、 服務滿25年,要到年滿60歲的時候才 ... 於 personnel.tainan.gov.tw -
#38.滿25 年退休
工作10年以上年滿60歲者。 凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使雇主依勞基法第11 條規定預告勞工終止勞動契約 ... 於 assexconslazio.it -
#39.工作滿25年被雇主強制退休合法嗎?
工作滿25年退休,你想知道的解答。公司表明他在公司工作年資已經滿25年,達到勞基法退休資格,因此有權請他退休。他發現很多同事跟他一樣狀況,因此請兒子. 於 insurancewikitw.com -
#40.你知道勞工退休後,可以領兩筆退休金嗎? - 關鍵評論網
勞基法1984年開始實施的勞基法退休制度(以下通稱勞退舊制),是一種企業退休帳戶,勞工必須在同一企業連續工作滿25年,或是15年且55歲,或是10年且60 ... 於 www.thenewslens.com -
#41.公司退休金怎麼算 - Todding
計算原則:退休金按月開繳款單,從勞工到職之日起提繳至離職當日止,不分大小月份, ... 條件,否則退休金一毛也沒有:一、工作15年以上年滿55歲者;二、工作25年以上 ... 於 www.toddringler.me -
#42.勞工退休金條例 - 全國法規資料庫
中央主管機關為監理本條例與勞動基準法第五十六條第三項規定勞工退休基金之管理及 ... 第25 條. 勞工開始請領月退休金時,應一次提繳一定金額,投保年金保險,作為超過 ... 於 law.moj.gov.tw -
#43.舊制退休金計算excel
舊制退休金計算excel 12.2016 · 華新集團急先鋒!.1至112. ... 符合下列條件,否則退休金一毛也沒有:一、工作15年以上年滿55歲者;二、工作25年以上者;三、工作10年 ... 於 amr.iyelabs.eu -
#44.公務人員不可不知的退休法制改革
新法施行後支領月退休金起支年齡條件:. 一、 新法施行後之新進人員部分:. (1) 任職滿15 年以上年滿60 歲. (2) 任職滿30 年以上年滿55 歲. (3) 任職年資滿25 年 ... 於 www.ccd.mohw.gov.tw -
#45.「退休撫卹」相關問題61~70 - CCS 人事服務平台
A61:一、自110 年1 月1 日起適用與新進人員相同之月退休金起支年齡規定,( 25 年→60 歲、 30 年→55 歲),年資滿25 年且年滿60 歲或年資滿30 年且年滿55 歲, ... 於 ccs.cyc.edu.tw -
#46.勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較
1.工作15年以上年滿55歲者。 2.工作25年以上者。 3.工作10年以上年滿60歲者。 凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使雇主依勞基法第11條規定預告勞工終止勞動 ... 於 www.fh-accounting.com -
#47.退休在台灣
一.台灣的退休年齡與條件. 一般來説台灣的退休可分為三類:. 屆齡退休,六十歲就是勞退新制屆齡,也就是到時候可領出帳戶內退休金。年資滿十五年以上才能選月退休金或 ... 於 www.chineseineurope.com -
#48.法規草案-立法院委員邱志偉等16 人擬具「勞動基準法」增訂第 ...
尤其那些未符合退休條件之勞工,雖然其雇主按月提撥退休準備金,卻因未達 ... 年,逼近25 年之法定自請退休年資,可見這樣高年資者因死亡而退休金轉眼 ... 於 www.lawbank.com.tw -
#49.NPC CSR-退休制度 - 南亞塑膠
工作年資滿25年以上。 ... 選擇舊制員工之退休金計算標準: ... 除按月提繳勞工退休金與提撥勞工退休準備金,於員工達到法定退休條件時依法給付退休金,另提供退休 ... 於 www.npc.com.tw -
#50.舊制勞退金勞工需在五年內主動申請 - 東南亞集團
依勞動基準法第53條規定,勞工如在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年滿55歲,或者是工作年資達10年且年滿60歲,即可向雇主申請退休,雇主 ... 於 www.sea.com.tw -
#51.舊制退休金有條件請領| 稅務法規| 金融 - 經濟日報
一般而言,勞工請領勞退舊制,首先請檢視是否有任職在「同一個事業單位」且已達退休要件:「工作滿15年以上年滿55歲」、「工作滿25年以上」或「工作滿十年以上年滿60 ... 於 money.udn.com -
#52.勞工退休金條例Q
Q1︰為什麼要改勞工退休金制度? A1:勞動基準法(以下稱舊制)規定勞工必須是在同一家公司工作十五年以上、年滿五十五 ... 於 www.kmhk.org.tw -
#53.勞保50歲退休,一次請領老年給付200萬 - 輕易豐盛學苑
瑩瑩的年齡已接近退休,好友們年紀差不多,常常從退休前的理財規劃聊到退休後該怎麼過。 ... 參加保險之年資合計滿25年,年滿50歲退職者。 於 richjamie.blogspot.com -
#54.勞工退休金計算
(10) 「勞工適用勞動基準法前工作年資之退休給與,優於或依照當時法令標準 ... 請退休條件:工作15 年以上年滿55 歲、工作25 年以上或工作10 年以上年 ... 於 canonicaholiday.it -
#55.勞退金新制、舊制能同時領到?一次看懂退休金如何領
第一種:繼續待在A公司工作 想領到舊制勞退金就需依照舊制的規定,小安在A公司任職到符合請領退休金的年資,包含以下三規定之一:. 工作25年以上; 工作15年以上,且年 ... 於 www.edh.tw -
#56.您有舊制年資嗎? 勞工局把關追回退休金逾千萬
勞工局長陳瑞嘉表示,依勞動基準法第53條規定,勞工如在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年滿55歲,或者是工作年資達10年且年滿60歲,即可向雇主申請 ... 於 ilabor.ntpc.gov.tw -
#57.壹、概述 - 勞動部勞工保險局
依據勞基法之退休規定,勞工需. 在同一事業單位工作15 年以上年滿55 歲,或在同一事業單位工作25 年以 ... 勞工難以符合勞基法退休條件,無法領到退休金。 於 www.bli.gov.tw -
#58.同一家公司滿25年新舊制的情報與評價
立法院審查通過勞動基準法增修條文草案,放寬勞退舊制自請退休規定。 現行勞基法舊制退休金規定,勞工年滿55歲且在同一家公司服務滿15年;或是在同一.. 於 money.mediatagtw.com -
#59.退休制度 - 關於茂矽
A.退休條件分為「自請退休」與「強制退休」: (a)自請退休:工作15年以上年滿55歲者、工作25年以上者或工作10年以上年滿 ... 於 www.mosel.com.tw -
#60.舊制退休金請領條件 - Smitten
為保障勞工退休金權益,雇主應依勞動基準法第56條第1項規定,在舊制年資勞工每月薪資 ... 或工作25年以上,或工作10年且年滿60歲等3條件之一,可向僱主領舊制退休金。 於 www.smittenevents.me -
#61.勞保老年年金(勞退)給付內容
A、請領勞工退休金方式. 資格、條件與表單下載(請參閱勞保局網站) ... 提前請領退休金(限未滿60歲喪失工作能力者) ... 在同一投保單位之年資合計滿25年退職者。 於 www.handiwork.org.tw -
#62.每間公司年資滿25年都有退休金嗎? - Mobile01
前項第一款所規定之年齡,對於擔任具有危險、堅強體力等特殊性質之工作者,得由事業單位報請中央主管機關予以調整。但不得少於五十五歲。 第55 條勞工退休金之給與標準如左 ... 於 www.mobile01.com -
#63.1. 何謂勞退新制? - 退休金理財試算專區
1、工作15年以上年滿55歲者。 2、工作25年以上者。 凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使雇主依勞基法第11條規定預告勞工終止勞動契約,其已符合退休規定 ... 於 www.sitca.org.tw -
#64.勞工三筆退休金一次領還是月領?一次帶你搞清楚 - 天下雜誌
勞退舊制:要達到勞退舊制請領條件,必須符合勞基法53條規定,勞工達到下列三種情形時,可以領舊制退休金。一、工作15年以上年滿55歲者;二、工作25年 ... 於 www.cw.com.tw -
#65.第三章我國勞工退休金制度之沿革與發展
業平均存活週期為13.3年,大多數勞工無法成就勞基法第53條規定. 「勞工工作15年以上且年滿55歲者或工作25年以上者」之退休金請. 領之法定條件,約有9成勞工因無法領到 ... 於 ah.nccu.edu.tw -
#66.勞保(勞工)退休給付問與答收集2020.03.16更新
(二)另一筆就是 我們工作時老闆幫我們提撥的, 要看適用舊制還是新制(看條件 ... 若公司持續經營,兩年後我在同一單位投保年資滿25年,是否就可退保,並領取勞工保險的一次 ... 於 win588stock.pixnet.net -
#67.勞退新舊制搞不清楚百萬退休金失而復得 - 卡優新聞網
勞工退休金有分「舊制」、「新制」,很多勞工傻傻分不清楚,甚至連自己該領的退休 ... 老闆須先提撥退休準備金,依規定勞工在同一事業單位工作年資達25年,或年滿55歲 ... 於 www.cardu.com.tw -
#68.超過5年退休金就飛了!舊制勞退權益「4大QA一次看」
舊制勞退金請領資格 ... 勞工請領勞退舊制,需先檢視是否有任職在「同一個事業單位」,且已達「工作滿15年以上年滿55歲」、「工作滿25年以上」或「工作滿10 ... 於 www.1111.com.tw -
#69.老年給付|桃園保險業務職業工會
請領資格. 給付額度. (1)加保年資滿一年女性滿55歲或男性滿60歲退職者。 (2)保險年資滿15年,年滿55歲退職者。 (3)同一投保單位年資滿25年退職(無 ... 於 www.sales168.tw -
#70.【勞動權益解析】已屆退休竟遭資遣,還能領退休金嗎?
邱羽凡律師&陳品安律師(勞動視野工作室「工人法律諮詢義務團隊」) 勞工梁先生詢問:我目前49歲,在同一間公司服務30年以上,已符合退休資格, ... 於 laborvision.pixnet.net -
#71.勞退舊制年資
勞工局長陳瑞嘉表示,依勞動基準法第53條規定,勞工如在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年滿55歲,或者是工作年資達10年且年滿60歲,即可向雇主申請退休, ... 於 www.lisolachece.me -
#72.勞退新制施行!「勞工同單位任職」可請領舊制退休金時效僅5年
自請退休條件為「工作15年以上年滿55歲者」、「工作25年以上者」、「工作10年以上年滿60歲者」,凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使 ... 於 www.ctwant.com -
#73.【新制勞退1】上路15年!首批6萬退休老人帳戶「開箱」 平均 ...
目前我國勞工退休金制度共有兩層,第一層是勞保,達到指定年齡、年資,可選領勞保老年給付或領終身的勞保年金;第二層是勞退。勞保是確定給付制,給付 ... 於 tw.appledaily.com -
#74.你的勞保、勞退這些年資可能都浪費掉了 - 遠見雜誌
只有第3種純勞退舊制的勞工,因為必須成就在同一事業單位工作滿25年,才能領到退休金,因此目前應該都具有一定年齡,通常是老企業的老員工。 於 www.gvm.com.tw -
#75.勞保老年年金請領,不一定會延後到65歲,您的權益知道嗎?
在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職者。 ... 不只請領及退休後財務運用有分期或一次的彈性,請領的年齡與資格也不受年金制施行後的新法 ... 於 www.jbjob.com.tw -
#76.別忘記領!舊制勞退權益「4大QA一次看」 超過5年退休金飛了
熟齡勞工估「存到2515萬」才敢退休達成比例不到25%》 ... 轉換適用新制的勞工,舊制勞退權益不會消失,年資可保留至符合退休條件時向雇主請領舊制勞 ... 於 www.phew.tw -
#77.勞保退休金(老年給付) 幾歲請領? 請領資格?最多領多少?可以 ...
在同一投保單位參加保險之年資合計滿25年退職. △參加保險之年資合計滿25年,年滿50歲退職者. 選擇請領月領年金達7.6年以上,月領總領回金額就會高於 ... 於 davidhuang1219.pixnet.net -
#78.勞退舊制 - 一信聯合會計師事務所
工作25年以上者。 工作10年以上年滿60歲者。 凡符合自請退休要件者,勞工有權隨時請求退休,縱使雇主依勞基法第11 條規定預告勞工終止勞動契約,亦應 ... 於 www.e-sen.com.tw -
#79.雇主可以強制退休員工嗎?勞基法規定看仔細 - PeoPo 公民新聞
但是最近公司向他表明因為阿銘的工作年資已超過25年,達到勞基法退休的資格,因此公司將強制他退休。想到就要失去支撐生活的經濟來源,難過又錯愕的阿 ... 於 www.peopo.org -
#80.退休金攻略》新制與舊制能同時擁有?3種勞退制度一次弄懂!
台灣勞工退休制度從2005年7月起,分為舊制與新制,勞工到底屬於哪種制度 ... 在同一公司工作滿25年,甲勞工已達勞基法舊制年資退休金條件,等他離開A ... 於 smart.businessweekly.com.tw -
#81.快退休被資遣該怎麼辦 - 林明侖律師
雇主資遣勞工時,如果勞工符合退休資格,勞工是否仍可以請求給付退休金? ... 年以上,年滿55歲者」或「工作25年以上者」),依法即符合舊制退休 ... 於 mll.tw -
#82.勞退新制、舊制搞不清,退休男「以為是詐騙」44萬差點飛了 ...
2022年2月24日 — 新北市一名林姓退休勞工未拿到「舊制退休金」,該公司老闆也未依規定給付 ... 自請退休條件(即在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#83.勞退新制舊制比較 - Spiritsolon
依據勞基法的退休規定,勞工需在同一事業單位工作15年以上、年滿55歲,或在同一事業單位工作10年以上、年滿60歲,或在同一事業單位工作25年以上,才能自請退休。 於 www.spiritsolons.co -
#84.勞保、勞退,哪個活越久領越多?一張表超簡單就搞懂 - 風傳媒
2009年以後初次參加勞保的人,老年給付可以請領「老年年金」或「老年一次金」,首先必須符合法定退休年齡。目前的法定退休年齡為62歲,明(2022)年起又將調整到63歲,直到 ... 於 www.storm.mg -
#85.無痛存退休金》他少做1動作44萬退休金差點飛了 - 中時新聞網
勞工局表示,勞工在勞退新制施行前已在同一公司任職,且符合勞基法第53條自請退休條件(即在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年滿55歲,或 ... 於 www.chinatimes.com -
#86.公務人員必備退休懶人包
115年以後. 年資25年,未滿30年,. 為60歲. 年資30年以上, 為55歲. 110年:60歲. 111年:61歲. 112年:62歲. 113年:63歲. 114年:64歲. 年滿65歲. 月退休金起支年齡 ... 於 dep-personnel.hccg.gov.tw -
#87.勞工適用勞動基準法退休金制度年資之退休金試算表(勞退舊制)
依現行勞動基準法第53條規定,勞工必須在同一事業單位「工作滿15年以上年滿55歲」、「工作滿25年以上」或「工作滿10年以上年滿60歲」,始得自請退休。 於 calc.mol.gov.tw -
#88.【勞動法教室】勞基法自請退休新規定,對我有好處嗎?
原本勞基法規定,在同一事業單位連續工作的勞工,年資15年以上且年滿55 · 25 ; 而舊制退休金,是勞工在自請退休時,雇主必須依其「工作年資」給予退休金。前 ... 於 www.bankunions.org.tw -
#89.誤把勞保老年給付當舊制退休金險失44萬元 - 自由財經
勞工局解釋,勞工在勞退新制施行前已在同一公司任職,且符合勞基法第53條自請退休條件(即在同一事業單位工作年資達25年,或工作年資達15年且年滿55歲,或 ... 於 ec.ltn.com.tw -
#90.員工過世就沒舊制退休金
因為舊制退休金的申請要件,是勞工在同一事業單位工作,年資滿15年且年齡滿55歲,或工作年資滿25年時,才符合申請條件。 若相同的事件,發生在「已達」退休年齡的勞工 ... 於 news.clientview.com -
#91.勞退新舊制差在哪?退休後可以領多少退休金? - Money101
此外,按照規定,在2008 年12 月31 日之前有勞保年資的勞工,可以自行選擇一次請領或月領;如果是在2009 年1 月1 日勞保年金施行後加保的勞工,退休後只能 ... 於 www.money101.com.tw -
#92.勞退舊制請領條件 - Rachelay
為保障勞工退休金權益,雇主應依勞動基準法第56條第1項規定,在舊制年資勞工每月薪資 ... 或工作25年以上,或工作10年且年滿60歲等3條件之一,可向僱主領舊制退休金。 於 www.rachelay.me -
#93.雇主注意!3月底前快補足勞工退休準備金 - beanfun!
勞動部說明,適用舊制勞退制度勞工,於符合自請退休要件,工作15年以上年滿55歲、工作25年以上、工作10年以上年滿60歲,或年滿65歲符合得強制退休要件時,雇主應 ... 於 beanfun.com -
#94.簡介勞工退休金舊制與新制 提撥(繳)、計算與請領都有不同
圖1 請領退休金有哪些方式? 資料來源:黃蓮瑛、林宥廷/ 繪圖:Yen. 舊制規定,只要符合(一)工作25年以上、(二 ... 於 www.legis-pedia.com -
#95.勞保老年給付何時才能領?小心!3情況退休也領不到錢 - 518熊班
1. 老年年金給付(俗成的月領) ... 目前需已年滿63歲,保險年資合計滿15年,並辦理離職退保者。 但須留意的是,請領年齡會逐步提高。自2009年勞保年金施行之 ... 於 www.518.com.tw -
#96.勞工退休制度
(107/10/25). 九、就業平等(107/11/1) ... 條之自請退休條件後,. 其自請退休權利已形成, ... 最近五年勞工流動率、今後五年退休勞工人數等因素訂. 於 www.kmuh.org.tw